按照年度體系工作計劃，日前，中鹽紅四方組織開展了年度體系內審工作。公司體系管理者代表、副總經理李景林擔任審核組組長，公司內審員組成的五個小組承擔了此次內審工作。

       為做好此次內審，圍繞精準排查尋短板、靶向施策重成效目標，企業管理部對審核目的、范圍和依據等做了具體描述，并專門下發內審計劃，對審核重點及相關要求等進行重點布置，尤其是在精益安全管理，總、分手冊，制度執行，分級分權關鍵績效管理等方面做了具體要求。

       審核組利用十幾天的時間深入到現場，用資料、照片、現場、詢問等方式開展內審工作，各單位給予了積極配合和支持，并給體系工作提出了很好的建議和意見。大家直面實際、不遮不蓋，充分展示各自的優缺點。經過認真審核，此次年度內審工作圓滿完成。內審結束后，企管部將組織內審員對發現的不符合項進行驗證，確保體系運行的符合性、有效性，為紅四方生產經營管理工作持續改進做出努力。