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中鹽紅四方深入開展“大學習、找差距、促對標、抓整改”學習研討活動:多種形式學查改 對標先進促一流
發布時間:2020-12-08   作者:吳世標



       12月4日,中鹽紅四方黨委理論學習中心組開展第16次集中學習研討,認真學習黨的十九屆五中全會精神和習近平關于巡視工作重要論述(摘編),并以“對標一流企業標準,推進紅四方高質量發展”為題進行專題研討。在集團公司黨委開展“大學習、找差距、促對標、抓整改”學習研討活動期間,中鹽紅四方黨委制定了“大學習、找差距、促對標、抓整改”學習研討活動詳細安排和《關于學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神的實施方案》,在12月底前,分別采取多種形式,集中深入學習習近平總書記關于巡視工作重要論述以及最新指示批示精神、黨的十九屆五中全會精神,努力提升運用黨的創新理論指導實踐的能力。公司所屬基層黨組織分別制定了本單位“大學習、找差距、促對標、抓整改”學習研討活動安排,嚴格對照組織落實。

       堅持認真組織學習 ,促對標抓整改。在黨的十九屆五中全會召開以來,特別是集團公司組織“大學習、找差距、促對標、抓整改”活動以來,公司黨委認真組織,分別參加了集團公司各項視頻會等學習活動,結合實際組織落實公司安排的各項活動。11月5日下午,公司黨委理論學習中心組集中學習“中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報”和“新華社:向第二個百年奮斗目標進軍的行動指南——解讀《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》”;11月30日,公司組織中層以上管理人員參加集團公司視頻會集中學習,學習國家“十四五”規劃專家委員會秘書長,第十三屆全國政協委員、經濟委員會委員,國務院發展研究中心原副主任王一鳴的十九屆五中全會精神輔導報告。

       按照活動安排,公司將于12月10日組織公司中層以上管理人員參加視頻會,集中聽取集團公司黨委書記、董事長李耀強上黨課,解讀十九屆五中全會精神,為建設社會主義現代化強國貢獻中鹽力量。根據學習計劃,公司各基層黨組織正在利用“三會一課”、主題黨日等形式,積極開展對黨的十九屆五中全會精神的學習,認真開展對標查改。

       堅持全級次深入查改,以“鐵紀”管住“鐵軍”。在大學習的同時,中鹽紅四方對標黨建要求、一流企業標準,在全級次深入開展查找發展中存在的差距和問題。按照上級黨委巡視工作要求,中鹽紅四方黨委和所屬子公司黨組織,分別對照黨的路線方針政策、國資委黨委第二巡視組要求、集團公司黨委安排部署,在貫徹落實黨的理論和路線方針政策以及黨中央重大決策部署,落實全面從嚴治黨戰略部署,落實新時代黨的組織路線,落實巡視、審計整改及主題教育整改責任四個方面存在的主要問題進行查找,及時填報《全級次企業政治巡視問題清單》55項內容。圍繞四個方面30項重點任務,完成在公司全級次企業開展全國國有企業黨的建設工作會議精神貫徹落實情況自查工作,進一步查擺在學習貫徹落實國企黨建工作會議精神方面存在的問題,形成問題清單。按照集團公司《關于做好軟弱渙散基層黨組織自查工作的通知》,在公司開展軟弱渙散基層黨組織自查工作。與此同時,對標黨支部標準化建設方案和黨建工作責任制考核落實,進一步自我完善提升,確保基層基礎黨建工作扎實有效。

       堅持“深實準效”,營造風清氣正政治氛圍。學習的目的就是要努力掌握理論精髓,做到”學、思、用貫通,知、信、行統一”,指導和促進實際工作;巡視工作的目的就是要深入查找自身存在的問題,及時制定措施,認真加以整改,不斷促進企業的健康、高質量和可持續發展。公司黨委切實提高政治站位,主要負責人親自抓,以此次國資委黨委政治巡視、集團公司專項巡視和大學習為契機,系統審視和思考中鹽紅四方存在的問題和短板,及時召開各項專題會議,落實整改責任。對政治巡視問題清單55項內容和貫徹落實全國國有企業黨的建設工作會議精神自查問題中,可以立行立改的立即落實整改,對一時難以整改完成的,逐項制定整改措施,落實責任人和整改完成時間。促對標、抓整改,中鹽紅四方堅持“深實準效”原則,始終樹牢問題意識,激發自我主動發現問題、解決問題的內生動力,以此次巡視和大學習為契機,全面客觀地抓好問題查改,做到舉一反三,對標一流企業實現高質量發展要求,為早日實現“建成優秀化工企業,構筑幸福紅四方”企業愿景而不懈努力。