9月，國家市場監(jiān)督管理總局等20個部門，聯(lián)合開展了以“深入實施質(zhì)量提升行動 大力推進質(zhì)量強國建設(shè)”為主題的全國“質(zhì)量月”活動。中鹽紅四方公司高度重視，認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院國資委及集團公司關(guān)于開展全面質(zhì)量管理知識競賽活動的相關(guān)通知精神，積極組織公司全員參與線上知識競賽。

       本次活動旨在深入宣貫習(xí)近平總書記關(guān)于質(zhì)量工作的重要論述，貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于深入實施質(zhì)量提升行動、建設(shè)質(zhì)量強國的重大決策部署。持續(xù)增強員工的質(zhì)量意識，掌握更全面的質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識，推動全員全過程、全方位質(zhì)量管理水平再上新階。

       根據(jù)公司安排，企業(yè)管理部負(fù)責(zé)組織落實本次全面質(zhì)量管理知識競賽活動，編制并下發(fā)了《關(guān)于開展全面質(zhì)量管理知識競賽活動的通知》，明確參賽事項。引導(dǎo)各單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí)全面質(zhì)量管理理念、方法和工具的有關(guān)知識，以及其他質(zhì)量管理應(yīng)知應(yīng)會的內(nèi)容。特別是圍繞《全面質(zhì)量管理（第四版）》，理解、消化、吸收知識點，熟悉答題操作流程，并認(rèn)真進行線上知識競賽。為提高全員參與積極性，公司采取了正向激勵措施，對組織突出的生產(chǎn)車間和職能部室分別設(shè)置一、二、三等獎，給予關(guān)鍵績效加分獎勵。

       歷時兩個半月，共有來自35個單位的3075名員工參加線上知識競賽，參與率87.28%。其中，儀表、乙二醇、三氯化鐵車間及財務(wù)管理部率先組織，僅用時10天就帶領(lǐng)全員完成了競賽；電化車間共有177人參賽，平均分高達97.08。

       最終，通過“員工參與率”、“答題平均分”、“完成參賽時間”三個指標(biāo)的綜合評選，乙二醇車間、供應(yīng)總公司獲得一等獎；儀表、電化車間及財務(wù)管理部、質(zhì)量監(jiān)督部獲得二等獎；三氯化鐵、電氣車間及精化分公司、企業(yè)管理部、安全環(huán)保部、法規(guī)審計部獲得三等獎。

       這次知識競賽是一次很好的學(xué)習(xí)機會，不僅進一步調(diào)動了員工學(xué)習(xí)質(zhì)量管理知識的主動性，還加強了大家對質(zhì)量管理過程的重視。今后，中鹽紅四方將繼續(xù)引導(dǎo)員工加強學(xué)習(xí)，促進質(zhì)量意識和產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、工作質(zhì)量不斷提升，為實現(xiàn)企業(yè)精細(xì)化質(zhì)量管理奠定堅實的基礎(chǔ)。